КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ. РОССИЙСКИЙ ОПЫТ

Краткий обзор отчета по КСО: При этом большинство из них делают это всего лишь несколько последних лет. Методика отчётности по КСО, несмотря появившуюся в ней потребность, все еще не сформирована. Отечественным специалистам по КСО приходится ориентироваться на опыт западных структур, оформляя их с учетом специфики деятельности своих компаний. Почему так важно создавать и публиковать методически правильные отчеты по КСО? В первую очередь это связано с тем, что многие финансовые структуры, осуществляя те или иные позитивно влияющие на общество действия, не воспринимают их как часть КСО.

Особенности корпоративной социальной ответственности в России

Можно сделать вывод о том, что характерной чертой корпоративной социальной ответственности в России является активность крупного бизнеса, при этом малый бизнес практически лишен возможности принимать участие в общественно полезных мероприятиях. Можно выделить причины такой непропорциональности в структуре корпоративной социальной ответственности: Интерес некоммерческих организаций общественных движений к этой сфере традиционно высок, деятельность компаний связана с высоким уровнем социальных ожиданий, поскольку касается общенациональных богатств.

Концепция развития КСО в России должна включать следующие общие моменты. 1. Сегодня от бизнеса требуется активное внедрение КСО как одного.

Проблемы становления корпоративной социальной ответственности в России Проблемы становления корпоративной социальной ответственности в России Автор: Бизяева Понятие корпоративной социальной ответственности в России появилось сравнительно недавно. На Западе это явление сформировалось около 20 лет назад. В начале своего становления под социальной ответственностью понимали лишь политику взаимоотношений с работниками, своевременную выплату заработной платы, оплату налогов.

В начале х годов крупнейшие компании США и развитых западноевропейских стран осознали свою ответственность перед обществом, решив выработать единые ценности во взаимоотношениях с сотрудниками и внешней средой предприятия. Согласно самой распространенной, КСО — это концепция, в рамках которой компании на добровольной основе интегрируют социальную и экологическую политику в бизнес-операции и их взаимоотношения со всем кругом связанных с компанией организаций и людей.

Рассматривая данное определение, следует отметить, что КСО включает в себя:

Корпоративная социальная ответственность в России: тенденции, проблемы, решения

О корпоративной социальной ответственности малого и среднего бизнеса Фуртак А. Более того, Концепция долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до года, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от В частности, в указанном документе закреплено, что достижение целей развития, успешная модернизация экономики и социальной сферы предполагают выстраивание эффективных механизмов взаимодействия общества, бизнеса и государства, направленных на координацию усилий всех сторон, обеспечение учета интересов различных социальных групп общества и бизнеса при выработке и проведении социально-экономической политики.

Одним из инструментов выстраивания сбалансированных механизмов взаимодействия общества, бизнеса и государства может стать внедрение в деятельность российских компаний принципов корпоративной социальной ответственности.

про: Корпоративная социальная ответственность: практики российских И, конечно, устойчивое развитие бизнеса не может происходить без.

Печать Значительные экономические, социальные и экологические потрясения последних десятилетий заставили пересмотреть устоявшиеся практики ведения бизнеса и принципы организации социального сервиса. Зародившаяся в прошлом столетии концепция корпоративной социальной ответственности КСО , определяющая новый подход к управлению предприятием, с каждым днем вовлекает в сферу своего влияния все большее количество компаний по всему миру.

Согласно стандарту, социальная ответственность — это ответственность организации за воздействие ее решений и деятельности на общество и окружающую среду через прозрачное и этичное поведение, которое: В широком смысле корпоративная социальная ответственность представляет собой добровольный вклад бизнеса в развитие общества в социальной, экономической и экологической сферах, зачастую не связанный напрямую с основной деятельностью компании и выходящий за рамки определенного законодательного минимума и принятых в обществе этических норм.

Это ответственность перед деловыми партнерами и сотрудниками, перед местными сообществами и населением в целом [2]. КСО в России развивается достаточно быстро, потому есть возможность опираться на зарубежный опыт построения данной системы. Тем не менее, подавляющее большинство экспертов в данной области, в том числе иностранных, признают, что существующие международные стандарты и подходы к развитию КСО с огромным трудом приживаются на почве российского бизнеса. Поэтому, модели КСО в нашей стране присущи собственные черты, встраиваемые в процессы мирового корпоративного развития.

Можно выделить следующие направления социально ответственного поведения бизнеса в РФ:

КОНЦЕПЦИЯ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ В РОССИИ

Заказать Особенности корпоративной социальной ответственности в России Прежде всего, хотелось бы отметить, что пока всерьез о политике социальной ответственности и стратегии участия в жизни общества задумываются преимущественно крупные общенациональные компании и подразделения международных компаний. Бизнес рассматривается скорее как способ зарабатывания денег, а не как профессиональная деятельность, имеющая свои особенности. Похож подход и к социальным программам, поэтому социальная деятельность в основном сводится к разовой благотворительности.

Несмотря на активное продвижение принятых за рубежом принципов социальной ответственности в России, наша страна и содержание российского бизнеса накладывают свои особенности на развитие концепции КСО в России. Эти особенности необходимо учитывать как при выработке индивидуальных подходов компаний, так и в разработке единых принципов КСО российского бизнеса.

Эти особенности можно разделить на три подгруппы:

Корпоративная социальная ответственность (КСО) – качество зрелого бизнеса. В российских компаниях специальные дирекции и департаменты КСО.

Запись на курсы открыта! Крупные компании, малый и средний бизнес могут развивать КСО через специальные программы и акции. Одной из таких является Всероссийская программа лояльности Службы крови, запуск которой был инициирован в году. Проект призван поддерживать принцип регулярного донорства крови и ее компонентов за счет формирования условий содействия безвозмездным донорам и предоставления им привилегий в формате скидок или специальных предложений. Наравне с крупными компаниями в Программе лояльности участвуют владельцы малого и среднего бизнеса.

Несмотря на то что со дня запуска проекта прошло меньше полугода, многие компании уже заметили положительные результаты сотрудничества со Службой крови.

Новости и анонсы

Бакалавриат В настоящее время корпоративная социальная ответственность КСО — реалия, прочно вошедшая в обиход как представителей науки управления, так и менеджеров любого уровня. Государственные органы, общественные формирования и представители СМИ довольно часто призывают компании к ответу за те экономические, социальные, экологические и иные последствия, которые имеет их коммерческая деятельность. Постепенно эту тенденцию поддержали и многие рейтинговые организации, ежегодно составляющие списки компаний, положительно отличившихся на данном поприще, что неизбежно генерирует для них волну положительных отзывов в сочетании с благосклонностью партнеров и потребителей.

В связи с этим, корпоративная социальная ответственность стала одним из приоритетных направлений деятельности многих крупных компаний по всему миру.

Аннотация, Статья посвящена направлениям развития корпоративной социальной ответственности бизнеса в России и в США. Автором проведен .

Развитие корпоративной социальной ответственности бизнеса в России Тема: Развитие корпоративной социальной ответственности бизнеса в России Тип: Мировая практика показывает, что бизнес, благодаря социальной ответственности, обеспечивая рост качества жизни населения, становится более устойчивым в экономическом и социальном плане. Ценность корпоративной социальной ответственности заключается в минимизации компаниями негативных последствий своей производственной деятельности, в решении социальных проблем глобального и местного уровня, в формировании атмосферы предсказуемости в экономическом и общественном развитии.

Принципы корпоративной социальной ответственности играют важную роль в управлении компаниями, однако в российской практике они применяются недостаточно. Хотя корпоративная социальная ответственность является частной инициативой, существенное развитие она получает за счет стимулирования со стороны представителей гражданского общества и власти. В России такая система пока не сформировалась.

Акцент в российском бизнесе чаще всего делается на максимизацию прибыли любым способом. Интересы потребителей и общества не являются приоритетными. Но, чтобы соответствовать общемировым стандартам в развитии бизнеса, российский бизнес должен признать формирование корпоративной социальной ответственности как одну из главнейших задач, решение которой требует тщательного планирования, взвешенного принятия решений, а также детального анализа и оценки. Целью данного реферата является рассмотрение истории, современных реалий, а также перспектив развития социальной ответственности бизнеса в России.

Официальный сайт Российского союза промышленников и предпринимателей — [ ]: Корпоративная социальная ответственность в России: Практика реализации социальной ответственности бизнеса в России.

Корпоративная социальная ответственность: практики российских регионов

Корпоративная социальная ответственность бизнеса: Форматы эффективного сотрудничества бизнеса, власти и НКО в развитии и реализации социально-значимых проектов в регионах Поддержка и реализация образовательных программ как способ создания конкурентного преимущества страны и компаний. Успешные кейсы Особенности развития социального предпринимательства в России Сессия 2.

Международные стандарты оценки устойчивого развития и возможности их применения в России Особенности применения принципов устойчивого развития в условиях российской действительности для повышения конкурентоспособности компаний Риск-менеджмент в области устойчивого развития Инновационные подходы в вопросах взаимодействия поставщиков и контрагентов в области устойчивого развития Как создать эффективную компанию?

Успешные примеры интеграции принципов устойчивого развития в бизнес-модель Сессия 3. Профиль компетенций менеджера по КСО:

Методика отчётности по КСО, несмотря появившуюся в ней и тем выше будет социальная ответственность бизнеса в России, что.

Руководитель дирекции по развитию корпоративной культуры Сбербанка Елена Кудряшова считает, что сегодня необходимо в целом взглянуть на корпоративную социальную ответственность по-другому. Мне кажется, сейчас нам очень важно всем говорить об одном и том же: Персонал крупных компаний молодеет и для людей, которые приходят устраиваться на работу важен социальный смысл, того, что они будут делать, говорит Кудряшова.

Кудряшова подчеркнула, что для Сбербанка социальные проекты являются частью развития культуры банка, частью работы с сотрудниками. Сегодня продолжается разработка концепции развития корпоративной социальной отчетности, напомнил Артем Шадрин, директор Департамента социального развития и инноваций Министерства экономического развития РФ. В году вышла директива европейского сообщества по корпоративной социальной отчетности, сейчас директивы, свои нормативные документы в этой сфере разрабатывают национальные государства стран Европы.

По словам Шадрина концепция должна быть утверждена правительством до конца года. Сегодня в России компаний делают нефинансовую отчетность — коммерческих и десять некоммерческих. И здесь мы тоже стоим в русле мирового опыта, мировой практики. Акция направлена на объединение всех участников рынка пивоваров, представителей торговли и покупателей для того, чтобы совместными усилиями сделать невозможной продажу алкоголя несовершеннолетним.

Дорогие читатели, коллеги, друзья АСИ. Нам очень важна ваша поддержка. Вместе мы сможем сделать новости лучше и интереснее.

Комитеты и Комиссии

Как развить бизнес благодаря КСО? В этом контексте КСО, с одной стороны, может выступать основой бизнес-стратегии, а с другой — платформой для взаимодействия компании с государством и обществом. КСО напрямую связана с конкурентоспособностью бизнеса, и с каждым годом это становится все более очевидно. Елена Феоктистова, управляющий директор по корпоративной ответственности, устойчивому развитию и социальному предпринимательству РСПП, утверждает, что в мировой практике приоритетными направлениями КСО являются здоровье и безопасность людей на рабочем месте, ответственность компаний в цепочке поставок, деловая этика, социальные инвестиции, прозрачная отчетность и улучшение климата.

Современные особенности ответственности российского бизнеса Можно назвать следующие особенности современной внутренней КСО в России.

Однако в России серьезно в этом направлении работают не больше 10 процентов компаний. С одной стороны, цифра не слишком впечатляющая, с другой - есть куда стремиться. В ноябре Ассоциация менеджеров России АМР презентовала первый рейтинг топ менеджеров по корпоративной социальной ответственности. Вадим Ковалев, первый заместитель исполнительного директора Ассоциации, не скрывает, что авторы рейтинга хотели не только оценить степень проникновения стандартов социальной ответственности в корпоративную культуру отечественного бизнеса, но и, понимая, что эта степень невелика, надеялись простимулировать управленцев больше заниматься этой сферой.

Ведь когда человек осознаёт, что его работа будет замечена и оценена не только в тесном кругу, его мотивация повышается. Тем более что при составлении рейтинга его авторы решили использовать принцип"лучшие выбирают лучших", то есть в ходе экспертного голосования лучшие менеджеры в сфере КСО оценивали успехи и репутацию своих коллег. Россияне готовы платить больше за продукцию социально ответственных компаний Сработают ли эти расчеты, станет ясно позднее, пока же можно говорить лишь о существующих тенденциях.

Около 25 процентов компаний имеют так называемую"хаотичную" КСО внедряют отдельные элементы, применяют некоторые инструменты. Сейчас в России существуют несколько десятков компаний, которые в части КСО используют ведущие мировые практики, а иногда даже превосходят их, говорит Вадим Ковалев. При этом он добавляет, что корпоративная социальная ответственность присутствует в основном в крупных и средних российских компаниях.

В тройке лидеров - металлурги, сектор от англ. , так называемые товары повседневного спроса и поставщики профессиональных услуг.

Презентация бизнеса КСО. Взгляд сверху.